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参加企業詳細
持田製薬
- メーカー
- 医薬品・医療関連・化粧品
- 上場
出展予定日時
2018/3/5 10:20-16:20
多目的ホール
企業情報
| ホームぺージ | http://www.mochida.co.jp |
|---|---|
| 本社所在地1 |
〒160-8515 東京都新宿区四谷1-7 |
| 本社所在地2 | － |
| 設立 | 1945年4月 |
| 業種 | メーカー｜医薬品・医療関連・化粧品 |
| 事業内容 | 各種新規医薬品の研究開発、製造、販売及び輸出入 |
| 資本金 | 72億29百万円 |
| 売上 | 973億49百万円（2017年3月期） |
| 従業員数 | 1,713名（2017年3月末） |
| 自社PR | 世界初、日本初とオリジナリティの高い開発品をもつスペシャリティファーマです。入社後の人材育成にも注力しており、研修費が高い企業ランキングでは6位、法令順守意識ランキングでは1位に選出されております。 |
| 採用（募集） 職種 |
ＭＲ職 |
| 採用予定人数 | 未定（2018年度 42名入社予定；内ＭＲ職は27名） |
| 外国人留学生の 採用有無 |
なし |
| 採用実績人数 （人） |
【2017年度】 総数42 ／ 文系13 ／ 文系(院生) 0 ／ 理系29 ／ 理系(院生) 6 ／ 男性 29 ／ 女性 13 ／ 外国人留学生 0 【2016年度】 総数39 ／ 文系15 ／ 文系(院生) 0 ／ 理系24 ／ 理系(院生) 5 ／ 男性 20 ／ 女性 19 ／ 外国人留学生 0 【2015年度】 総数67 ／ 文系23 ／ 文系(院生) 0 ／ 理系44 ／ 理系(院生) 14 ／ 男性 35 ／ 女性 32 ／ 外国人留学生 0 |
| 勤務地 | ＭＲ職；全国各支店各事業所 |
| 上場/非上場 | 上場 |
| 採用（募集） 対象学部 |
ＭＲ職；全学部全学科（院生除く） |
| 採用対象学位 | 学部卒(学士)／博士前期卒(修士)／博士後期卒(博士) |
| 院生採用の有無 | あり |
| 業界におけるわが社の特徴は？ | 医療用医薬品のスペシャリティファーマとして、長年培ってきた経験と技術を活かした「循環器」「産婦人科」「皮膚科」「救急」の領域に加え、「精神科」にも注力するとともに、難病の治療薬やバイオ医薬品の開発など、幅広いニーズに対応する独創的な研究開発に取り組んでいます。 |
| 基本的な選考内容とそのプロセスは？ | 未定（2017年度ＭＲ職；リクナビエントリー→エントリーシート/ＷＥＢテスト→グループディスカッション/適正検査→個人面接2回→総合職試験→採用決定） |
| 働く女性に対する支援を教えてください！ | 女性研修の実施等 |
| こんな後輩はお断りだ！ | 持田製薬は人間の生命に関わる領域で事業を展開しているだけに、社員は強い倫理観が求められます。コンプライアンス遵守はもちろんのもと、強い倫理観をお持ちの方と御一緒したく思います。 |
| 月平均の残業時間は？ | 12.1時間（2016年度実績） |
| （5年以上勤続されている方への質問）５年以上働いてきて、最もつらかったことは？ | 日々、良いこともあれば辛いこともあり、最もつらかった経験は言い表しづらいのですが、わたくしどもは生命関連製品のメーカーであるため、お客様には信頼を得ていただかなくては買ってはくださいません。一度信頼を失ったお客様からの「信頼関係の回復」には、とても苦労をしました。 |
| （5年以上勤続されている方への質問）５年以上ここで働けた理由は？ | 周囲の人々とお互いに助け合い、成長していく環境があり、文化となっております。そのような環境下で、他業界や他社との比較をした際、辞める理由がみつからないというのが本音です。 |
| 会社の雰囲気を一言でたとえると？ | 社風は「地道・こつこつ・真面目・誠実」と感じます。その理由は、持田製薬は人間の生命に関わる領域で事業を展開しているだけに、社員は強い倫理観が求められます。その一方で、企業であるがゆえに自社の利益も追い求めなければなりません。しかし、持田製薬は「営業上の利益と倫理的価値観が相反したら、迷わず倫理的価値観を優先しそれに従った行動をとる」ことが、もはや企業文化になっているからです。 |
| OBOG情報 |
さん |
| 採用に関する 連絡先 |
〒160-8515 東京都新宿区四谷1-7 吉澤 郷実 TEL：03-3225-6301 E-Mail：jsaiyou@mochida.co.jp URL：http://www.mochida.co.jp/recruit/ |
